但是，听田董这没头没脑的保证，他又开始担心起来。不过女儿的脾气他了解，只能顺着她，否则，连他的电话都不会接的，甚是失联。

这对他来说，是更加无法接受的。

于是，也只能先这样了。

公司还有太多的事情需要他亲自处理，很快就返回RC市。

但令张董没有想到的事，在他离开公司的这段时间，公司研发部，一个名字叫吕莉的工程师失联了......

他大吃一惊，急忙召集公司高管和研发部的重要技术人员开会商量对策。

像他们这样的高科技公司，相互之间挖掘人才是非常常见的事情。因为这些公司都深知人才对于企业发展的重要性，所以都会不遗余力地去争取那些优秀的人才。

为了防止这种情况在自己的公司内部发生，张董可谓是煞费苦心，做了大量的工作。

首先就是提高员工的薪资待遇，确保他们能够得到足够的回报；其次还会提供住房分配等福利待遇，让员工没有后顾之忧。此外，针对那些表现特别出色的人才，公司甚至会帮助他们的家属安排工作，解决他们的家庭问题。

可以说，张董已经把能想到的所有方法都用上了，力求将人才留在公司里。

“说说吧，吕工是什么情况？”张董没有废话，盯着研发部部长金波询问。

金部长简单回忆一下，很是明确的说道，“一个星期前，吕莉说自己身体不舒服，来不了公司......”

他似乎有所隐瞒，说话吞吞吐吐，在场的公司高管都感觉有些不对劲，包括张董。

于是，他追问道，“说详细些，千万别隐瞒，否则，你担不起这个责？”

吕莉所从事的工作，恰恰是在芯妍科技公司最为关键的岗位——半导体芯片技术研发。

公司前后数年投入研发费用不低于上千亿元，也在关键技术上取得了突破，并领先全球。不能不引起竞争对手的警觉和觊觎，尤其是曾经在这一领域占据领先地位的BZG，对芯妍公司的迅速崛起更是眼红不已。

金部长知道瞒不下去，坦白说，“她说虽然自己生病，但是不想耽误工作，就申请带电脑和资料在家工作！”

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“你同意了？这可是违反纪律的！”张董生气的质问道，这金部长的胆子也太大了，这么重要的情况，未经请示，擅作主张，必须严肃处理。

但现在还不是时候，必须赶紧亡羊补牢。

“我知道，不过，研发正处于关键时刻。我看她工作积极性挺高的，也是入职八年的老员工了，就同意了！哪知道，一个星期后再联系，已经打不通了，一家人都消失不见了......”他还在极力为自己辩解。

“你真是糊涂！”公司总经理袁坤严厉的训斥金部长以及研发部工作人员，并吩咐道，“马上联系有关部门，同时人事部把吕莉的个人履历和照片准备好，随时配合调查！”

吕莉，女，三十九岁，一名曾经在BZ国知名企业SX公司工作过的技术人员，有漂亮国知名大学留学经历。

八年前入职芯妍科技公司，刚来时，她的表现并不突出，跟许多引进外籍技术人员一样，很快就投入到公司的技术研发工作中。

更让公司管理层放松警惕的是，她的老公和儿子也一起搬来RC市，过起了简单又平凡的家庭生活，让人感觉他们一家是真的打算在扎根在此。

接到报案，相关部门的工作效率相当的高，很快就根据海关出入境记录，查到她的踪迹，吕莉一家已经于五天前入境BZ国......

很明显，吕莉是个技术“间谍”！一个BZ国人带着老公和儿子潜伏8年有余，悄悄窃取公司最尖端的芯片技术，甚至可能已经把这些机密传回了SX公司！