第347章 给年轻人机会

许参觉得,这可不是什么好事。

一个公司的发展,既需要有经验的人来引路,也需要新鲜血液的注入。

这样才能形成一个良性的循环,推动公司不断向前发展。

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但这事也不好下达什么文件,做硬性规定。

这样会引起大家的误会,或错误解读。

进而走向一个极端。

所以,许参原本就打算找一个年轻一点的新人做个榜样。

而这时,蒙伊的人就找来了。

所以,许参就爽快地答应了下来。

这样一来,不仅可以顺理成章地传达自己的意思。

还为公司拉了一笔大业务。

更可以解决蒙伊和艺海的官司问题。

简直就是一石三鸟。

艺海的这些小鲜肉,最近可谓是人心惶惶。

先是之前那些只会搔首弄姿,一点能力都没有的,被公司打包卖掉了。

加上公司又比较重视老牌歌手。

这就导致了留下来的年轻艺人,处境非常尴尬。

在之前,他们是公司的宝,可谓是风光无限。

而现在,他们在公司,是谁都瞧不上的存在。

离开,合同没到期,走不了。

不离开,就这么吊着,着实让人难受。

许参在这群年轻人中,找了个声音甜甜的女生,把歌曲给了她。

李美琪在拿到歌曲的时候,整个人都懵了。

其他人看到李美琪被叫到许参的办公室,然后又魂不守舍地出来,以为被老板潜规则了。

但很快大家就打消了这个念头。

首先是许参的为人大家还是清楚的。

他出道至今,从来就没传出过什么绯闻。

再说了,就许参这样的长相和地位,一个眼神不知道有多少人投怀送抱的。

潜规则,根本不存在的。