本省的肯定就不是同样的条件了，相对来说，需要参与省里选定的这两个方向的项目研究，并且获得一定成果后才能拿到补贴。

而哪怕是这样，省委的这两份政策报告也一下子在科研学术圈火了起来。

毕竟是在这年头，个人5万元的一次性生活补助以及团队20万元的奖励，可谓是一笔巨款。

哪怕最低限度的3万元也是在这年头难以想象的金额，普通的科研工作者收入并没高到哪儿去，而且挣下3万与存下3万可是截然不同的两个概念。

这笔生活补助，起码在浙省的任何一个城市，都可以让她们毫无压力的买房和供养家庭生活。

以往国家对于他们这些科研人员就算是补贴资金，也是对于他们进行的科研项目本身的补贴，对于他们自身还是那份死工资。

当然这份工资在经过88年以及去年底刚刚调整过工资结构待遇，实际相比起普通人是高的不少。

从研究员到副研究员，助理研究员以及最低级的实习研究员，职务工资从210元到30元的区间不等。

再算上基础工资、工龄津贴、奖励工资这三项，最顶级的研究员一个月的收入可能会超过两千元。

倒是最初级的科研工作人员，收入少的可怜，怕是连华升集团的最低级工人工资都顶不上。

不过这也正常，这年头政府工资也比不上华升集团。

甚至前两年包括现在，社会上还有“造导弹不如卖茶叶蛋，拿手术刀不如拿剃头刀”的论调，就可以感受出如今普通科研工作者的收入。

可能对于院士以及最顶尖的那部分人才，浙省的条件吸引力不大，他们本身也不看重钱本也不缺钱。

国家以及院里的每月除了工资外还有特殊津贴等等方式，或者奖项来补贴他们，光钱的吸引力对他们而言无感。

浙省省委瞄准的也不是这群最顶级的大牛，主要还是吸引一些暂时处于不上不下的，有些水平和但又够不上顶级，且没有出过成绩的一些研究人员。

他们的收入其实相比起一些发展较好的城市来说，收入并没有多可观，甚至在这个经济越发民营化的时代，收入还不如民营企业的工人。

除了工资外最高的一项收入，顶多就是项目结项后结余的资金中20%-30%，可以由国家或者出资的当地政府补贴给项目团队的众人。

但这项工资收入，首先要求出成果能结项，其次要求还要有结余，难度可想而知。

而浙省的这次补贴可不同，真真正正的直接落实到他们个人。

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