深吸一口气，蒋萱压下心头的烦躁，她嘴角勾起一抹自信的弧度：“陈人力资源（HR）想用谣言动摇军心？呵，那就让他搬起石头砸自己的脚！”

“我们不直接反驳，那样只会越描越黑。”蒋萱停顿了一下，语气中带着一丝狡黠，“通知公关部，以我的名义，向行业内知名的几位专家发出邀请，请他们来公司参观考察。”

孙人力资源（HR）有些疑惑：“蒋总，这……这能行吗？专家们未必会买账。”

蒋萱神秘一笑：“放心，只要他们来了，就会看到我们转型的真正成果。”

齐羽看着她自信满满的样子

第二天，几位行业专家陆续抵达公司。

蒋萱和齐羽亲自接待，带领他们参观了公司的各个部门，详细介绍了公司最新的技术和产品。

专家们认真倾听，不时提出一些专业性的问题，蒋萱都一一耐心解答。

在参观过程中，专家们亲身体验了公司最新的虚拟现实技术，感受到了公司在智能化转型方面的巨大投入。

他们还与公司的技术骨干进行了深入交流，了解了公司未来的发展规划。

参观结束后，专家们纷纷表示，蒋萱公司的转型成果令人印象深刻，他们对公司的未来发展充满信心。

其中一位德高望重的专家甚至在社交媒体上发表了一篇长文，盛赞蒋萱公司的创新精神和发展潜力。

这篇长文一经发布，立刻引起了广泛关注。

行业内一片哗然，原本对蒋萱公司持观望态度的潜在人才纷纷开始重新评估。

陈人力资源（HR）看到这篇报道，气得差点把电脑砸了。

他万万没想到，蒋萱竟然会用这种方式来化解危机。

“这个蒋萱，真是个难缠的对手！”陈人力资源（HR）咬牙切齿地说道。

蒋萱和齐羽并肩站在落地窗前，俯瞰着城市的夜景。

专家们的好评如同一阵春风，吹散了笼罩在公司上空的阴霾。

“看来，我们初步赢得了一场胜仗。”齐羽嘴角含笑，轻轻揽住蒋萱的肩膀。

蒋萱也露出了欣慰的笑容。

她知道，这只是一个开始，人才争夺战才刚刚拉开序幕。

就在这时，孙人力资源（HR）匆匆走了过来，脸色有些难看。

“蒋总，齐总，不好了……”他吞吞吐吐地说道，“赵培训师他……”

蒋萱眉头一皱，心中的不安感愈发强烈。